Nie dla projektu ustawy związku OZZPiP o wynagrodzeniach personelu pielęgniarskiego

Komentarze

#1202

Podpisuje petycje ,ponieważ uważam to za niesprawiedliwe iż pielęgniarki z wieloletnim doświadczeniem są tak poniżone,obdarte z godności,ka: Nie zgadzam się na tak duże różnice płacowe
Chce aby zarobki pielęgniarek były wyrównane.

Bożena Kutrzepa (Rybczewice, 2023-03-21)

#1203

Podpisuję ponieważ składam stanowczy sprzeciw wobec prostu ustawy

Karolina Skwierzyna (Skoki, 2023-03-21)

#1204

Jestem przeciwna nierównemu traktowaniu nas położnych i pielęgniarek. Wykonujemy taką samą pracę a tak duża różnica w wynagrodzeniach jest nie do zaakceptowania, powoduje konflikty, jest niezgodne z Kodeksem Pracy. Nie docenia się również doświadczenia zawodowego.

Urszula Steuer (Gogolin, 2023-03-21)

#1208

Nie zgadzam się z nierównym traktowaniem pracowników.

Marlena Mąkowska (Dąbrowa Górnicza, 2023-03-21)

#1211

Jestem pielęgniarką z czterdziestoletnim stażem. Poprzez ustawę Pani Ptok i przewodniczących Izb pielęgniarskich, zdjęto mi pagony, zostałam znów szeregowcem. Nie ma w świecie innego takiego kraju, w którym doświadczenie, zamienia się niedoświadczeniem.

Joanna Felińczak (Wrocław, 2023-03-21)

#1215

Jestem absolwentką LM, pracuję w zawodzie 39lat. Mój zakres obowiązków jest taki sam jak pań magisterek więc dlaczego mam zarabiać mniej .

Grażyna Stefańska (Warszawa, 2023-03-21)

#1224

Nie zgadzam się z nierównym traktowaniem w kwestii wynagrodzenia 40lat pracy ze specjalizacją.Grupa 6

Jolanta Rokosz (Gdynia, 2023-03-21)

#1237

Jestem pielęgniarzem przed emerytura i nie zgadzam się z dyskryminacja płacową

Pawel Miechowicz (Września, 2023-03-21)

#1238

Pracuje w zawodzie ponad 30 lat I na wielu oddziałach szpitalnych pogotowiu Poradniach różnicowanie wykształcenia przy tych samych obowiązkach jest niesprawiedliwe lub tworzenie sztucznych dodatkowych nie usprawiedliwią takiego podziału .nie zgadzam się z tym mimo iż posiadam wyższe wykształcenie.

Andrzej Widuch (Gliwice, 2023-03-21)

#1260

Pracuje 30 lat nie uważam się za tumana a tak zostałam potraktowana.

Dorota Kumor (Brochocin, 2023-03-21)

#1263

Jest rzeczą niedopuszczalną, że związek zawodowy pielęgniarek gwałci regulacje zawarte w Kodeksie pracy, dotyczące jednakowego wynagrodzenia za jednakową pracę.

Zofia Staniaszek (Zabrze, 2023-03-21)

#1269

Jestem położna z 23 letnim stażem

Ewa Nawrot (Poznań, 2023-03-21)

#1277

Nie zgadzam się z takimi różnicami w wynagrodzeniu przy wykonywaniu tych samych obowiązków

Bożena Kazimirska (Zabrze, 2023-03-22)

#1279

Zgadzam się z przedstawionymi wnioskami i argumentami pielęgniarek odnośnie siatki plac zawartych w petycji.

Beata Maszkiewicz (Kreznica Jara, 2023-03-22)

#1282

popieram petycję

Bożena Plucińska (Częstochowa, 2023-03-22)

#1284

Jest to niezgodne z kodeksem pracy .dyskryminuje starsze pielęgniarki z wieloletnim doświadczeniem.pensja nie może się tak różnic przy takim samym zakresie obowiązków i odpowiedzialności.

Małgorzata Zaporska (Dziekanów leśny, 2023-03-22)

#1285

Nie jest to uczciwe

Dorota Frankiewicz (Łódź, 2023-03-22)

#1291

Nie zgadzam się z różnica w placach

Seweryna Molata (Knurów, 2023-03-22)

#1292

Nie zgadzam się na tak jawną bezczelna dyskryminacje. Za taka sama prace , należy się taka sama pensja. Dla osób podnoszacych kwalifikacje....dodatek koło grupy i tyle, to jest tak logiczne, ze aż płakac sie chce, ze sa osoby w rzadzie i szacowne grono naszych reprezentantek tego nie pojmuje.

Renata Sokołowska (Andrychów, 2023-03-22)

#1293

Podpisuję się bo nie zgadzam się na tak drastyczne różnicowanie siatki płac.

Renata Lewandowska (Chełmża, 2023-03-22)

#1299

Nie zgadzam się z tak dużą róznicą w wynagradzaniu za tę samą pracę.

Iwona Ostapińska (Sitno, 2023-03-22)

#1302

Mam doświadczenie i wykształcenie odpowiednie dla stanowiska. Wykonuję te same obowiązki.

Iwona Betka (Jastrzębie Zdrój, 2023-03-22)

#1307

Również nie zgadzam się na tak duże różnicowanie w płacach osób wykonujących takie same obowiązki zawodowe

Bożena Sidoruk (Szczecin, 2023-03-22)

#1315

Jestem pielęgniarka dotychczasowa ustawa jest niesprawiedliwa

Mieczysława Boczarska (Milejewo, 2023-03-22)

#1327

Jest to dyskryminacja ,mam zakres obowiązków taki sam, umiejętności praktyczne większe , staż pracy bardzo duży.

Eliza Rybak (zamość, 2023-03-22)

#1329

Nie zgadzam się z dyskryminacją płacową. Nie akceptowalna dla mnie jest tak duża rozpiętość współczynnika determinującego wysokość wynagrodzeń.Został stworzony patologiczny system nie uwzględniający takich samych kompetencji pielęgniarek. W rozumieniu ustawy o zawodach pielęgniarek i położnych studia mgr nie są doskonaleniem zawodowym. Wymaga się od nas doskonalenia zawodowego w postaci ciągłych szkoleń. mitem jest,że po akcesji Polski do Unii Europejskiej ukończenie samych studiów pomostowych było gwarantem dalszej pracy w zawodzie. Obecnie Unia stoi na stanowisku,że tytuł pielęgniarki absolwentki LM i SM jest równoważny z tytułem licencjata. Ta haniebna ustawa doprowadziła do skłócenia i podzielenia środowiska pielęgniarskiego. Stosowane sa metody dezinformacji. Stosowane jest lobby, nabijanie uczelniom studentów a firmom szkoleniowym słuchaczy specjalizacji.!!!Pielęgniarka z mgr , czy bez , po specjalizacji ,czy bez wykonuje te same czynności zgodnie z obowiązującymi procedurami. Zastosowano nam cyrk i pogarde dla naszego pracy i naszego zawodu

Grażyna Wika (Starogard Gdański, 2023-03-22)

#1335

Haniebna jest obowiązkowa przynależność do Izb Pielęgniarskich -niereprezentujących pielęgniarek po LM

Becia Romańska (PIASKI, 2023-03-22)

#1348

Podpisuję się bo nie zgadzam się z projektem ustawy zwiąku OZZPiP

Iwona Mrozińska (Stargard, 2023-03-22)

#1349

Licencjat to nic innego jak Dyplom Pielegniarski ,którym kończyło się 5-o letnie Liceum Medyczne.Ktoś bez wyobraźni zlikwidował Licea Medyczne i wymyślił Licencjat.W żadnym innym kraju nie ma podziału na pielęgniarkę gorszą lub lepszą.Wynagrodzenie powinno być na tym samym poziomie.

Elżbieta Artwik (Tychy, 2023-03-22)

#1350

Nie zgadzam się aby pielęgniarki i położne pomimo wykonywania tej samej pracy miały różne wynagrodzenie. Oraz nie zgadzam się aby była taka duża różnica w wynagrodzeniach między grupami z magistrem i specjalizacją oraz z samą specjalizacją

Marta Muzyczuk-Łaba (Zamość, 2023-03-22)

#1363

Zgadzam się, z KP , ta sama praca,ta sama płaca.

Hanna Łepak (Świecie, 2023-03-23)

#1368

Podpisuję ponieważ jest to jawna dyskryminacja i haniebne poróżnienie pielęgniarek mających staż i doswiadczenie. Różnica w wynagrodzeniu za tą samą pracę jest bardzo duża. Przykre, że osoby, które nas reprezentują dopuściły do takiej sytuacji.

Renata Karasek (Wrocław, 2023-03-23)

#1370

Sprzeciw motywuję brakiem akceptacji dla dalszego nierównego traktowania w zatrudnieniu.
Za stopień magistra i specjalizację powinien być dodatek. Jest rzeczą niedopuszczalną, że związek zawodowy pielęgniarek gwałci regulacje zawarte w Kodeksie pracy. P. Potok do dymisji.

Elżbieta Malinowska (Krotoszyn, 2023-03-23)

#1372

Krzysztof Łazewski

Krzysztof Łazewski (Sokólka, 2023-03-23)

#1374

Czuję się upokorzona

Magdalena Bończak (Łowicz, 2023-03-23)

#1378

Nie zgadzam się z obecną drabiną płacową. Dyrekcja mojego Zoz do dnia dzisiejszego nie wszystkim zapłaciła za specjalizację, mi również.

Małgorzata Kuczaj (Nowa Ruda, 2023-03-23)

#1383

Podpisuje ponieważ dysproporcje w wynagrodzeniach są rażąco niesprawiedliwe i niezgodne z kodeksem pracy. Mamy jednakowy zakres obowiązków i taka sama ponosimy odpowiedzialność.

Jolanta Szymanska (Gora Kalwaria, 2023-03-23)

#1390

Czuję się dyskryminowana. Młode pielęgniarki zaraz po studiach niewiele potrafią. Całą robotę i tak robimy My.

Urszula Świerczek (Pszów, 2023-03-23)

#1394

Czuję się bardzo pokrzywdzona ta ustawą. Z 33- letnim stażem pracy uważam, że moje kompetencje zawodowe są nie gorsze niż młodej pracownicy ż tytułem mgr i specjalistki.
Zakres obowiązków jest ten sam.

Barbara Wronowska (Gdynia, 2023-03-23)

#1399

Moja mama jest pielęgniarką.

Julia Sławińska (Londyn, 2023-03-23)



Płatne ogłoszenie

petycja zostanie rozreklamowana wśród 3000 os.

Dowiedz się więcej...